與今日招聘企業隨時溝通
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一、崗位職責 1.負責華交產業集團新聞圖文采編、官方微信公眾號和官方網站等新媒體的日常建設與運營工作。 2.負責重大活動、重要會議策劃、組織與素材供給工作。 3.負責企業對外宣傳推廣工作。 4.協助做好員工績效考核工作。 5.完成領導交辦的其他工作。 二、應聘條件 1.政治素質過硬、身體健康、吃苦耐勞、遵紀守法,具有良好的溝通能力、團隊合作精神和奉獻精神。 2.有良好的文字功底,能熟練使用日常辦公軟件及Illustrator、coreldraw、photoshop等制圖軟件。 3.有新媒體運營相關工作經驗者優先。
職位描述 【工作內容】 1.基于公司的信息和客戶資源支持,尋求意向客戶,并發展成目標客戶,提供專業的解決方案。 2.聯絡、跟進、收集、整理客戶信息,憑借專業素養高效回復并初步解決客戶有關債務重組方面的咨詢,并給出符合客戶需求的重組方案。 【職位要求】 1.溝通能力強,口齒清晰,國語粵語流利。 2.工作認真負責,有良好的團隊精神以及集體榮譽感。 3.無需經驗要求,有相關金融或銷售行業經驗優先,可接受小白(只要肯學習,成為大神指日可待) 【福利待遇】 1.無責底薪+高提成+績效獎金=全勤 2.朝九晚六,5.5日工作制,國家法定節假日放假。 3.專業崗前培訓,定期職中培訓,專業講師培訓。 4.年輕化扁平化團隊,工作環境工作氣氛較為輕松愉悅。 【薪資結構】 實習薪資 無責底薪¥3000+獎金(成單獎金20%) 轉正薪資 無責底薪¥3800+獎金(成單獎金20%)+績效獎金(2萬以上10% 5萬以上20% 10萬以上40%) 【工作地點】 廣州市天河區黃埔大道東686號5樓(廣東化建大廈) 【工作時間】 上午9:00~12:00 下午14:00~18:00 5.5天工作制 國家法定節假日放假 聯系方式:13600055529 高小姐(微信同步)
1、年齡18-35歲;2、熟悉國家人事政策、法律和法規;熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎知識。
崗位要求: ?1、大專及以上學歷(已拿畢業證),年滿20周歲;(不符合條件者勿擾) (我們的工作是全天都在辦公室,渴望戶外工作的人慎投。) ?2、電腦基本操作熟練? ?3、普通話流利,表達能力較強;? ?4、個性開朗,有目標,熱愛工作 福利待遇:? ?1、無責任底薪(3250)+KPI績效考核。 ?2、公司提供六險一金+雙休(國家法定假日休息)? ?3、每月公司還有額外激勵方案是以現金發放? ?4、每個季度公司組織去國內外旅游? ?5、過生的同事,公司會發生日禮金,? ?6、公司不收取求職者任何費用? ?7、公司為您補充商業保險? ?8、公司提供專業的培訓,帶薪培訓81元/天,培訓15天? ?9、歡迎你的加入??! 全國五大分中心上海、廣東、遼寧、西安已經飽和,四川才成立2年,廣招人才,讓你見證平安公司到底多有錢,你能憑自己能力拿多少錢,就看你付出了多少? ?10、每周末雙休,總部會嚴查加班 ?11、每月15號工資準時到賬 ?12、白領的工作,早九晚六? ?13、我們期待您的加入,為你提供職業規劃? ?14、歡迎來到上市公司,成為一名金融專家? ?15、公司幫你改簽成都戶口? ?面試地址:成都市武侯區高升橋路16號平安銀行
年齡18-43歲男女不限 薪資介紹 1A職級底薪2350元,平時加班20.26 ,周日加班27.01 , 法定假日40.52 1B職級底薪2400元,平時加班20.69,周日加班27.59,法定假日41.38 1C職級底薪2450元 , 平時加班21.12 ,周日加班28.16, 法定假日42.24 全勤300,夜班補貼20元壹天,全新空調車間, 普通工衣坐班。 有績效獎金,年資津貼,崗位津貼,超產獎,外宿補貼,夜班補貼月工資5500-7000元 發薪日:每月10號準時發放上月工資 福利條件: 包?。喝鹿⑹娇照{宿舍,宿舍設有獨立的洗手間及浴室。 廠內配備(活動室,健身房,圖書室等)娛樂設施, 憑廠牌,附近KTV,電影院均可享受VIP待遇 其他福利:五險一金:住房公積金+社會保險(養老、醫療、失業、工傷、生育)
職位描述 【工作內容】 1.基于公司的信息和客戶資源支持,尋求意向客戶,并發展成目標客戶,提供專業的解決方案。 2.聯絡、跟進、收集、整理客戶信息,憑借專業素養高效回復并初步解決客戶有關債務重組方面的咨詢,并給出符合客戶需求的重組方案。 【職位要求】 1.溝通能力強,口齒清晰,國語粵語流利。 2.工作認真負責,有良好的團隊精神以及集體榮譽感。 3.無需經驗要求,有相關金融或銷售行業經驗優先,可接受小白(只要肯學習,成為大神指日可待) 【福利待遇】 1.無責底薪+高提成+績效獎金=全勤 2.朝九晚六,5.5日工作制,國家法定節假日放假。 3.專業崗前培訓,定期職中培訓,專業講師培訓。 4.年輕化扁平化團隊,工作環境工作氣氛較為輕松愉悅。 【薪資結構】 實習薪資 無責底薪¥3000+獎金(成單獎金20%) 轉正薪資 無責底薪¥3800+獎金(成單獎金20%)+績效獎金(2萬以上10% 5萬以上20% 10萬以上40%) 【工作地點】 廣州市天河區黃埔大道東686號5樓(廣東化建大廈) 【工作時間】 上午9:00~12:00 下午14:00~18:00 5.5天工作制 國家法定節假日放假 聯系方式:13600055529 高小姐(微信同步)
(1)負責派遣員工的社保購買并提供各項相關服務; (2)全面掌握個各項社會保險及商業保險的申報、繳費、待遇認定、申領及終老等相關業務知識; (3)大專以上學歷,女性,人力資源、工商企業管理等相關專業或有工作經驗優先;
1、負責選拔和管理個人團隊; 2、負責年度部門人力和績效目標的制定及分解; 3、確定部門目標體系和配額; 4、建立和拓展個人團隊。
崗位職責: 1、負責具體落實企業文化發展戰略。 2、協助導入企業識別系統。 3、負責企業文化制度建設和執行。 4、對外宣傳企業文化,對內部宣傳企業的價值觀、管理理念、行為準則。 5、負責內部宣傳欄和內部期刊的建立。 6、組織員工學習公司的共同價值觀、管理理念、行為準則。 7、公司內部活動的策劃、組織和實施。 8、負責公司發展史資料的收集、整理。 9、完成上級交給的其它任務。 任職條件: 1、統招本科學歷、專業不限、男女不限、 2、工作踏實認真、勤于思考、擅長公文寫作和企業文化活動策劃、熟練運用辦公軟件; 3、有較強的組織協調能力、團隊精神和敬業精神。
本公司內容因業務需要特招人事助理兩名。 一、要求:大專以上學歷,無實際經驗要求,專業要求以人力資源、網站建設、公眾號及新媒體運營等關聯專業,志力于有遠大抱負者優先,實習生亦可。 二、工作內容:1、家政人員、護理人員的管理、招聘與培訓。2、簡單的網站建設與推廣。3、公司公眾號的運營及新媒體的推廣。4、人事類的其它工作。 說明:業務不熟悉者,可培訓。 三、薪資待遇:做五休二,8小時,基本工資5000元起,績效、獎金另計,條件適合,有住宿需求者,可提供住宿。 四、工作地點:靜安區民立路130號四層
崗位職責: 1、制定符合公司當下發展的人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持; 2、負責公司人力資源戰略的規劃; 3、全面負責人事管理的各項事務; 4、組織公司企業文化建設; 5、負責人力資源部內部的組織管理; 6、負責員工培訓的組織管理推動工作; 7、負責考核設計、結果跟蹤、薪資計算、審核工作; 8、負責公司的員工勞資及各種社保執行工作; 9、公司人力資源各模塊的執行和操作; 10、能負責順利公司內部的組織管理是否暢通; 11、審核組織公司員工招聘、入職辦理及人事檔案管理工作; 12、策劃員工崗位晉升、調離職等工作; 13、檢查員工的勞動合同管理工作; 14、負責審核公司員工考勤的管理、監督、統計工作; 15、負責公司員工薪酬體系建設; 16、負責公司員工社會保險的辦理工作和其他福利的管理核發工作審核。 崗位要求:? 1、制定符合公司當下發展的人力資源戰略規劃,為重大人事決策提供建議和信息支持; 2、負責公司人力資源戰略的規劃 、薪酬體系建設; 3、全面負責人事管理標準化事務; 4、組織公司企業文化建設; 5、負責設計員工培訓課程設計并執行培訓工作; 6、負責公司全員KPI考核設計、現有KPI分析診斷、KPI結果分析、考核辦法改進、薪資計算; 7、公司人力資源各模塊的執行和操作; 8、負責督導公司內部的組織管理的工作流程、工作標準是否暢通; 9、審核公司招聘、入職辦理及人事檔案等管理工作是否有效; 10、策劃職工崗位晉升方案呈送給總經辦審批; 11、領導交代的其他工作。 任職要求: 1、有5年人事經理、大型制造企業工作經驗; 2、具有良好的職業素養 3、具有一級人力資源師證件的優先。 ?綜合年薪不低于12萬元!
1.面試宣講 2.入離職手續辦理 3.客情維護 4.薪資發放 5.勞資糾紛處理 6.工商處理
1、年齡18-35歲;2、熟悉國家人事政策、法律和法規;熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎知識。
熟悉北京市住建委勞務相關監管要求 ,干過北京項目。崗位職責:1、負責編制勞動力需用計劃,熟練掌握工人技術狀況,搞好勞動力平衡調度;2、負責檢查勞動紀律執行情況,做好出勤、請銷假管理工作;3、負責本單位新調入人員的安置,員工(徒工)轉正定級申報;4、負責執行公司績效考核有關規定,做好員工績效考核工作;5、掌握施工班隊的人員情況,督促辦理勞務工的合同簽訂、意外傷害保險等工作;6、負責項目部人員培訓的組織工作;7、按上級規定及時填報各種勞資報表及臺帳;
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