1、負責人力資源市場的開拓與銷售工作，并制訂總體銷售計劃。 2、負責以多種方式訪尋企業HR，推廣招聘業務，簽訂合作協議，積極完成銷售指標，擴大市場占有率。 3、負責配合執行組，完成客戶委托。 4、負責各種工作記錄，反饋（包括客戶和人才的信息記錄、反饋），并建立客戶檔案。 5、負責協助總經理完成客戶服務工作，維護客戶關系，與客戶建立長期的、互利的合作。 6、完成領導交辦的其他臨時工作。
單女士
主要負責招聘工作
傅
負責公司招聘工作，制定招聘方案，解決客戶需求。
李主管
1、負責接聽客戶來電、接待客戶面訪、回答網絡客 戶提出的問題，為客戶提供必要的留學信息; 2、 保留客戶信息及時回訪;并與簽約客戶維護客 戶關系； 3 )、 了解客戶需求并為其制定完善的留學計劃、 方案； 資料; 4、與客戶簽訂留學合同，收取并檢查客戶申請 5、將所有資料交文案擔當，并詳細告知文案擔 當所簽客戶的個人情況，所申請學校信息(專業和申請 階段），同時附以書面材料; ~ 負責指導客戶完成所有學校申請材料及公證 咨詢工作； 7負責為客戶簽證提供專業性工作指導； 一年以上工作經驗，英語六級以上，具備優秀的英語 能力(聽、說、讀、寫); 2、有留學咨詢工作經驗優先，形象佳; 3 熟悉留學相關業務流程，熟悉留學業務市場; 、 普通話標準、思維敏捷、語言組織表達能力 強、良好的計算機及外語能力； 5、 具有良好的團隊協作精神，能夠承擔工作壓
劉瀚宇
負責線上招聘，含銷售性質，有能力者晉升
李迪輝
一、工作職責 1、根據公司發展，完善招聘制度及招聘流程；協調公司及部門組織架構、編訂公司崗位說明書； 2、根據現有編制及業務發展需求，編制年度人員招聘計劃并組織實施； 3、分析、評估招聘效果，開發、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道； 4、跟蹤評估各類人才的使用情況，更新和維護人才儲備庫。 5、協助會同各部門及外部測評機構、設計面試題庫、實施人才測評 6、部門招聘狀態、成本、成效等數據的報表匯總制作 二、任職要求： 1、年齡：28-35周歲，性別：不限； 2、教育：學歷：大專及以上，專業：人力資源管理、工商管理、行政管理、心理學等相關專業，職業技能：熟悉人力資源專業知識及勞動法律法規； 3、工作經驗：5年以上互聯網、服務業、大型制造企業招聘經驗，獵頭經驗優先； 4、能力要求：能慧眼識人，具有一定的表達和談判技能，擅長流程管理，熟練使用相關辦公軟件； 5、性格要求：能承受一定的工作壓力，具有良好的職業道德，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力 三、福利待遇： 1、享受五險一金，工作滿1年享受年休假； 2、享受工作餐補貼； 3、享受年度旅游、年度體檢及年節福利。
賀女士
1、負責目標行業客戶信息分析，研究客戶需求； 2、建立人才搜尋渠道，了解中高級人才的動態信息； 3、開發及拓展客戶，了解客戶潛在人才需求； 4、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動； 5、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷，分析市場并確立搜尋的方向及目標； 6、指導助理利用有效工具，有計劃地進行搜索、篩選候選人； 7、向客戶做候選人面試安排、結果反饋、背景調查及后續跟蹤服務； 8、保持與維護客戶和被錄用者良好的關系。
齊泉
大量招聘客服，文員，綜合工資5000～8000】 崗位介紹： 1、負責各大招聘網站職位發布、刷新、簡歷篩選跟進求職簡歷; 2、負責電話邀約求職者面試，接聽應聘電話； 3、跟進求職者企業集合面試及做好面試后的工作； 4、前期有人教有人帶。（當天包會） 職責要求： 1、男女不限：18-26周歲，學歷不限 2、口齒清晰，說話流利，工作認真負責、勤快、品行端正，善于學習； 3、團隊意識強，有一定的抗壓能力，勇于挑戰高薪； 4、有無工作經驗皆可，可接受應屆生、實習生； 薪資福利： 1、1天上班8個小時左右， 2、節日禮品金、生日紅包、年終獎等； 3、不定時聚餐、KTV、戶外活動，年度旅游等。 4、綜合薪資：5000-8000，有能力者可達更高，上不封頂 有意者私聊[抱拳][抱拳]
林經理
1、招聘要求：①大專以上學歷；21—50周歲。②責任心強，性格開朗，具備良好的自我學習能力和創新精神，有強烈的發展團隊的意向。③對理財金融保險行業有濃厚的興趣及相關從業經驗優先。④可招應屆生（會有專業化體系化培訓） 2、職位待遇：①底薪+職級津貼+績效津貼+年終獎勵+帶薪培訓，收入上不封頂；②國內外旅游；③享有終身學習和培訓機會。
梁經理
工作內容： 1.負責公司項目的推廣 2.根據業務計劃完成指標 3.開拓新市場，開發新客戶 4.有無經驗均可 5有較好的人際交往能力 6.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識 7.有責任心，有較好的抗壓能力 8.有一定的航空鐵路等專業學校的資源，有哈爾濱市及其他區縣人力資源公司渠道優先考慮 9.薪資待遇：無責任底薪2000-2500+提成，雙休，法定節假日休息，每單業績均有提成，綜合工資提成你來定，挑戰高薪，成就夢想，人生由你自己掌控。 工作時間：早8點30-晚5點30，每月15日發工資，期待聰明活潑開朗的你加入新的大家庭 ，帶你一起成就夢想。
閆維超
1、負責接聽客戶來電、接待客戶面訪、回答網絡客 戶提出的問題，為客戶提供必要的留學信息; 2、 保留客戶信息及時回訪;并與簽約客戶維護客 戶關系； 3 )、 了解客戶需求并為其制定完善的留學計劃、 方案； 資料; 4、與客戶簽訂留學合同，收取并檢查客戶申請 5、將所有資料交文案擔當，并詳細告知文案擔 當所簽客戶的個人情況，所申請學校信息(專業和申請 階段），同時附以書面材料; ~ 負責指導客戶完成所有學校申請材料及公證 咨詢工作； 7負責為客戶簽證提供專業性工作指導； 一年以上工作經驗，英語六級以上，具備優秀的英語 能力(聽、說、讀、寫); 2、有留學咨詢工作經驗優先，形象佳; 3 熟悉留學相關業務流程，熟悉留學業務市場; 、 普通話標準、思維敏捷、語言組織表達能力 強、良好的計算機及外語能力； 5、 具有良好的團隊協作精神，能夠承擔工作壓
劉瀚宇
從事風力發電機組定檢、?技術改造、電氣接線、整機吊裝等多方位一體的技術服務公司。
孫麗
建筑行業優先；具有投資、理財的頭腦。
德吉卓嘎
1、 協助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規章制度和工作流程； 2、 發布招聘信息、篩選應聘人員資料； 3、 監督員工考勤、審核和辦理請休假手續； 4、 組織、安排應聘人員的面試； 5、 辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續； 6、 組織、實施員工文化娛樂活動； 7、 管理公司人事的檔案； 8、 協助實施員工培訓活動
張傳經
面試要求：女18—40歲，男18--50歲。 工作時間：兩班倒，日工作8—11小時，月休：3—4天 薪資待遇（不含各項福利）：每小時15元。 伙食：餐補制，公司補貼2/3,自己貼100. 住宿：包住宿。宿舍，衣柜，鞋柜，洗衣機，空調熱水器都有。 學歷補貼：做滿三個月，大專每月70元本科每月100元 。
李主管
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