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崗位職責: 1)負責海外物資和設備進口關務
崗位職責: 1、負責倉配的細節優化及SOP建設 2、負責倉配SOP的監管和獎懲實施 3、負責倉配成本、人效核算及監控 4、負責部門團隊建設 任職要求: 1、全日制211本科及以上學歷,5年以上物流經驗 2、對物流全鏈路有實操及SOP梳理的能力 3、抗壓能力強,工作細心,能接受加班 4、有京東、順豐管培背景優先考慮
崗位職責: 1、負責倉配的細節優化及SOP建設 2、負責倉配SOP的監管和獎懲實施 3、負責倉配成本、人效核算及監控 4、負責部門團隊建設 任職要求: 1、全日制211本科及以上學歷,5年以上物流經驗 2、對物流全鏈路有實操及SOP梳理的能力 3、抗壓能力強,工作細心,能接受加班 4、有京東、順豐管培背景優先考慮
崗位職責: 1、負責倉配的細節優化及SOP建設 2、負責倉配SOP的監管和獎懲實施 3、負責倉配成本、人效核算及監控 4、負責部門團隊建設 任職要求: 1、全日制211本科及以上學歷,5年以上物流經驗 2、對物流全鏈路有實操及SOP梳理的能力 3、抗壓能力強,工作細心,能接受加班 4、有京東、順豐管培背景優先考慮
崗位職責:1.協助部門負責人編制相關制度2.協助部門負責人建立、健全物流部內部管理制度、設備管理制度和責任考核制度3.建立健全并貫徹落實公司的物流管理制度4.協助部門領導負責公司年度經營目標在本科室的分解和落實5.協助部門領導負責公司質量方針和目標在本部門的展開和實施6.具體負責做好倉庫的管理工作,確保物料賬、物、卡一致7.對倉庫的業務進行監督和控制,檢查員工ERP執行情況,改善在ERP執行過程中的各種問題8.做好與相關業務部門、供應商之間的溝通協作,持續改進工作方法,不斷提高工作效率9.嚴格按照5S要求對倉庫進行管理任職要求:1、本科及以上學歷;2、3-5年以上制造型企業物流管理工作經驗。 職能類別:物流經理
月薪8000-12000元+買社保+肇慶大旺衣服電商公司正式工 ?每天面試,名額有限,先到先得。 ?不扣保險費 ?不扣管理費 ?不扣廠車費 正式工待遇: 底薪1600元+計件工資+各種福利+住補220元+餐補300元+體檢免費 綜合月薪6500元-9000元 每月10日準時發工資;月休4天左右。 入職次月購買社保和公積金;公司飯堂、宿舍齊全,餐補300元/月,外宿補貼220元/月。正式工沒有借支,入住境外電商 正式工宿舍需230元壓金離職時退回,吃飯要自己先掏錢 工作崗位:播種,打包,上架,揀貨 年齡:19到40歲,男女不限,兩班倒站班走動式作業 每天12點前到位,正式工都要13點前掃碼,如果遲到請提前聯系駐場,駐場提供二維碼先掃碼。 不要穿拖鞋,涼鞋,短褲,裙子。帶上本人身份證,要有磁性。 ?在倉庫里面做過正式工的不能來。沒有費用。臨時工的且離職滿一個月的可以過來。 工作地址:肇慶市大旺高新區維龍倉庫 聯系人:曾小姐13411703604
職責描述: 1、負責售后機構間的物流業務的運營和管理工作,并通過日常的管理提升全鏈路的交付時效和體驗,獲取更佳的客戶滿意度; 2、具備風險管控意識,定期復盤物流各業務場景和流程的合規性,并及時的進行糾偏; 3、對本模塊的業務成本負責,熟練掌握售后各業務場景及物流各環節的成本,并能通過精益思維不斷發現業務中的成本優化項,并予以實現; 4、完成上級交代的其他工作 任職要求: 1、本科及以上學歷,物流、供應鏈相關專業優先; 2、3年以上物流相關領域工作經驗,有電商及售后工作經驗者優先考慮; 3、熟悉物流作業流程,有京東、阿里、美團等工作經驗者優先; 4、較強的溝通和解決問題能力,具備良好的管理服務商能力; 5、較強的責任心和團隊精神,能吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力; 6、熟練使用基本的辦公軟件
1、作為區域物流核心儲備人員,具體參與物流運營和經營管理工作,包括倉儲、分撥、運輸、配送、車輛管理和規劃工作等;
2、參與制定和執行管轄范圍內的物流解決方案,提升客戶滿意度;
3、后期負責所在部門人員的考核、培訓工作,提升團隊業績。
任職要求:
1、本科及以上學歷,物流管理、物流工程等物流相關專業;
2、溝通表達較好,有一定的組織協調能力,在校期間擔任過校級、院級或班級干部優先;有物流企業相關實習經歷者優先;
3、學習能力強,有服務意識,能夠吃苦耐勞,有上進心和事業心。
1、作為區域物流核心儲備人員,具體參與物流運營和經營管理工作,包括倉儲、分撥、運輸、配送、車輛管理和規劃工作等;
2、參與制定和執行管轄范圍內的物流解決方案,提升客戶滿意度;
3、后期負責所在部門人員的考核、培訓工作,提升團隊業績。
任職要求:
1、本科及以上學歷,物流管理、物流工程等物流相關專業;
2、溝通表達較好,有一定的組織協調能力,在校期間擔任過校級、院級或班級干部優先;有物流企業相關實習經歷者優先;
3、學習能力強,有服務意識,能夠吃苦耐勞,有上進心和事業心。
崗位職責: 1)在總公司物流總監及國外公司供應部領導下,負責主管東南亞/歐美公司供應部的物流各項工作 ; 2)協助總公司物流總監負責國外公司當地物流供應商的招標工作,負責對物流供應商進行月度考評及年度評審; 3)負責國外公司物流運作成本的管理和控制; 4)其他相關工作。 任職資格: 1、國際貿易、物流類專業,本科及以上學歷; 2、3年以上國際物流相關工作經驗(歐美/東南亞); 3、熟悉歐美/東南亞相關法律法規等知識; 4、具有專業英語水平,能夠在英語語境中順利開展工作; 5、為人正直、作風嚴謹,高度的敬業精神和積極向上的工作態度; 6、具備良好的紀律性、原則性、團隊合作意識及開拓創新精神。
職位說明 1,根據區域情況制定業務拓展計劃; 2,與客戶溝通洽談,確定合作事宜 3. 提供售前方案和相關報價,懂3PL和倉配一體。 4,跟進合同等商務事宜 5 項目日常維護和商務事宜處理,負責項目挖潛 要求: 大專以及以上,物流行業背景工作背景要求 5年以上物流行業背景,3年以上銷售背景,供應鏈銷售和市場背景優先。
職責描述: 1、 計劃管理:庫存分析及控制,制定自控部分安全庫存、最大庫存、請購點。分析庫存水平,對問題進行整改; 2、 倉儲物流管理:廠內物流路徑規劃,倉庫布局設計,承載重量設計,倉庫存儲、搬運工具方案設計及落實; 3、 庫房管理:倉庫6S推進,定置定位,先進先出管理,配送及時性; 4、 編制部門經營計劃,改善計劃; 5、 部門預算管理及分析; 6、 部門人員管理,績效管理。 任職要求: 本科及以上學歷,4年以上從事倉儲物流管理經驗; 熟練使用ERP、office軟件等辦公軟件,精通數據分析優先; 素質:為人正直、責任心強、善于學習、抗壓能力強、較強的團隊管理和合作意識。
崗位職責:1、負責管理倉庫運作團隊,確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行;2、及時做好出入庫、退換貨等,貨品清理,保證貨品賬實相符;3、執行和不斷完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程,提高工作效率,降低成本;4、做好每日每月貨品盤點工作和結果分析,并提出改進方案;5、科學合理進行貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫使用率;6、負責保持倉庫貨品和環境的清潔、整齊和衛生工作;任職要求:1、大專及以上學歷,5年及以上倉儲行業經驗,3年冷庫管理經驗;2、具備基本的計算機操作能力,熟練掌握office辦公軟件;3、具有較強的原則性、溝通能力、應變能力以及親和力、創新能力、具有倉儲規劃能力。 職能類別:物流經理 關鍵字:倉庫倉儲規劃倉儲行業
招聘人數:1人 崗位職責: 1、負責生態物流項目管理工作,含客戶關系維護、客戶貨物承運及過程管理、項目品質管理等 2、負責制定生態物流業務流程規范并推進執行。 3、負責管理各操作點運輸計劃的執行監管,確保運輸KPI指標的達成。 4、負責項目運輸品質提升,并與客戶方進行協商改善,溝通處理與客戶簽收異常問題。 5、負責改進作業流程,降本增效,提高客戶的滿意度。 任職要求: 1、年齡、學歷與專業要求::40周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業不限 2、工作經驗要求: 1年以上物流運作管理經驗,具備一線車隊管理經驗,有獨立完成降本、效率提升等方面經驗者優先 3、其他要求:能熟練操作辦公軟件及運輸管理相關系統
工作職責: 1、負責倉庫的layout布局優化。 2、協助生產和采購部門管理倉庫運作團隊,確保收貨、包裝、發貨等流程正常進行; 3、執行和完善倉庫的規章制度、規范作業標準及流程,提高效率,降低成本; 4、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證倉庫化的使用率; 5、有效配合公司整體業務運作需求; 6、監督執行盤點工作和結果分析,并提出改進方案; 7、對外協單位的協同管理。 任職資格: 1、熟悉汽車零部件,注塑及電子件生產流程,總裝方式以及物流供應鏈; 2、利用精益生產工具對物流系統進行過改善項目; 3、熟悉安全庫存管理,包括原材料,在制品,成品,在途庫存,三方物流。 4、主導建立先進物流系統,確保原材料,在制品,成品有序管理。 5、熟悉物流管理系統,如WMS,LMS,VMI,推行過AGS系統。 6、熟悉ERP系統,并達到K-user水平。
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