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1、負責開拓財務方向的客戶需求; 2、為客戶提供財務咨詢,介紹財務軟件管理系統; 3、客戶維護工作; 4、其他安排的日常工作。 工作時間:9:00-12:00,13:30-17:30 周末雙休
主要職責: 1.完成財務專業各種業務調研、方案討論、藍圖梳理及優化、項目實施、上線策略設計等工作;參與項目的管理,跟蹤評價、協助控制項目進度 2.參與制定財務管理變革方案和管理模板,推動財務專業管理體系、模式、制度、方法的研究與創新;為財務提供核算、統計、報表等信息化支持。 3.在項目實施過程中,負責與用戶溝通業務需求,提交業務需求分析報告,推動財務共享中心等新理念在公司的落地與優化。 4.負責各信息系統的配置及功能優化,配合財審及IT審計,負責各系統運維工作。 任職條件: 1.35周歲以下,本科學歷,財務管理、會計、電子信息、計算機等相關專業。 2.熟悉SAP、BPC、NC等系統或上述項目實施經驗。 3.熟悉元年ECS-V11業財稅共享平臺或上述項目實施經驗者優先。 4.工作積極主動,嚴謹、細心,具備良好的溝通表達能力和組織協調能力,具有較強的責任心和良好的團隊合作能力。 5.熟悉《企業會計準則》、《稅法》、《財務管理》、《中華人民共和國會計法》、企業管理規章制度及信息化系統等相關知識。 6. 具備較強的數智化思維,熟悉SAP、BPC、NC、財務共享ECS-V11平臺等系統整體架構,可獨立承擔各項系統配置、開發功能說明書編寫、報表搭建、維度映射等工作。 7. 熟悉企業會計科目、輔助核算、成本中心等核算方式,具備分析調整能力
崗位任務:1、 負責山東電工電氣及下屬單位ERP系統實施、運維;2、 領導安排的其他事項;崗位要求:1、 6年以上FICO模塊經驗,3個完整的制造業實施項目,具備SAP S/4 HANA獨立實施能力;2、 熟練掌握FICO模塊的業務操作和后臺配置,具備較強SAP成本分析能力以及FICO與其他模塊的集成,熟悉SAP預算管理;3、 熟悉SAP系統與其他系統接口;熟悉財務業務,具有財務管理從業經驗者優先;
職責描述: 1、包含但不限于ERP項目財務模塊的整體規劃和項目實施進度的管控; 2、調研和分析客戶需求,以業務為導向,具有全局思維,設計和優化財務流程; 3、制定實施方案,通過業務溝通,項目管理等完成項目的上線工作; 4、負責和帶領團隊完成財務相關系統:ERP,資金,費控等系統的實施和運維工作; 5、負責通過財務數字化轉型,協助和匹配財務中心推進集團財務管理和優化工作,提升公司業財一體化的水平和能力。 任職要求: 1、大專及以上學歷,財會,信息管理等相關專業畢業; 2、五年以上工作經驗,三年及以上財務模塊咨詢和實施經驗,全面參與或主導過一次集團ERP財務模塊的項目實施工作; 3、精通預算管理,成本管理,合并報表,核算管理,司庫管理等財務專業知識; 4、有快銷行業,生產制造行業經驗的優先; 5、具有較強的溝通能力和表達能力,能吃苦耐勞,有良好的團隊協作精神,負有責任心。
如果您遇到了行業發展瓶頸,想有一個持續好的薪資漲幅、好的晉升通道、提升生活品質,歡迎看過來!!!一、任職要求:1、本科學歷及以上(團隊基本都是本科以及研究生為主)2、年齡25周歲-35周歲3、有2年以上銷售或金融行業從業經歷。4、杭州(或者在杭州有一定人脈資源)5、愿從基層做起,能承受一定的工作壓力,愿意挑戰高薪,挑戰自己6、有團隊組建或管理經驗者優先二、崗位職責:(以培養管理干部為基礎和基本目標)1.維系并管理客戶關系公司會提供老客戶資源,主要負責維護現有客戶和發掘潛在客戶并于目標客戶建立良好的關系,有計劃的完成銷售任務。2.收集和分析客戶信息了解客戶在身價體現、健康保障、教育儲蓄、財富管理、資產傳承、稅務規劃等方面的需求,結合公司針對性的產品,為客戶量身定做理財計劃。3.提供金融理財服務為客戶提供信息咨詢,保單管理,理賠,保險金領取等全方面的金融理財服務,并在比基礎上拓展業務,提升售后服務滿意度。4.公司產品的銷售及推廣為中高端客戶提供顧問式服務,根據客戶的企業、家庭、個人財務情況設計方案,包括:資產保全、資產剝離、資產傳承、節稅、個人健康保障、養老、身價保障、子女教育金儲備等。5.團隊發展和管理從基層做起,以管理干部為基礎和基本目標,作為將來的團隊管理者為培養條件三、薪資待遇:1.新人津貼 新單傭金 續期傭金 管理津貼 成長獎勵 伯樂獎勵 養老金等2.豐厚的業績獎勵:如旅游獎勵、競賽獎勵、年終獎勵等;3.順暢、透明的晉升渠道:IDA、MBRT榮譽學習4.專業地培訓體系:公司每年投入總培訓費用高達2000萬人民幣,您將有暢通的晉升空間資格證書培訓 崗前培訓 NBSS培訓 MSS培訓 經理人培訓 各級晉升培訓5.完善的福利保障:一經錄用公司提供醫療保險,意外保險、養老保險等。6.定期的旅游以及優秀管理者的培訓制度。 年齡要求:25-35歲 關鍵字:金融行業理財計劃
崗位職責: 主要負責0876禽產業EBS系統財務模塊的系統優化和系統建設,內容包含: 1、業務需求調研和分析; 2、結合系統建設現狀給出系統改造和優化方案; 3、配合技術人員進行系統功能建設;4.負責項目推廣上線及后續功能迭代優化。 任職要求: 1、本科及本科以上學歷; 2、有EBS財務模塊實施3年以上經驗; 3、有良好的產品設計思維和溝通能力; 4、有農牧行業項目實施經驗者優先
崗位職責: 1、研究需求特性和系統開發資源狀況,規劃制定SAP系統產品開發實施的年度、季度和月度計劃; 2、提煉SAP系統開發需求及結合SAP系統產品的功能和特性編寫系統需求文檔 3、設計、評審和制定基于SAP系統產品標準化和數字化業務流程的解決方案,編寫業務數字化需求對應的SAP系統開發需求說明書及實施方案; 4、指導和監督SAP系統工作計劃的執行,能夠獨立解決SAP產品在系統開發實施中出現的技術和方案問題,及時修訂SAP系統解決方案; 5、協同非SAP系統開發實施團隊,制定SAP數字化系統與非SAP數字化系統之間的對接或集成方案,實現這兩類系統的對接與集成; 任職資格: 1、五年以上供應鏈服務行業、熟悉SAP系統實施項目的實施方法論,能獨立承擔FI、TR的實施和運維工作,SAP主流產品有深刻的理解及方法論; 2、5年MM/PP/SD/ABAP/FICO模塊實施經驗,3個以上的項目模塊獨立實施MM/PP/SD/ABAP/FICO模塊完整項目實施經驗,通過SAP PA/CAP認證考試的顧問優先考慮 3、深入分析理解sapSD、MM、FICO的原理并有所沉淀,規劃設計過完整的工作體系; 4、具有在貿易、電商、供應鏈等領域豐富的SAP產品實施經驗,擅長設計和實施SAP主流產品在這些業務流域的解決方案,參與并實施過SAP系統與外部其他系統的接口和集成開發工作;
崗位職責: 主要負責0876禽產業EBS系統財務模塊的系統優化和系統建設,內容包含: 1、業務需求調研和分析; 2、結合系統建設現狀給出系統改造和優化方案; 3、配合技術人員進行系統功能建設;4.負責項目推廣上線及后續功能迭代優化。 任職要求: 1、本科及本科以上學歷; 2、有EBS/SAP財務模塊實施3年以上經驗; 3、有良好的產品設計思維和溝通能力; 4、有農牧行業項目實施經驗者優先
1.平時負責公司財務記賬,票據管理,人員工資核算,費用報銷等工作;2.要求會計相關專業 ,具有扎實的會計基礎知識,具備一定的辦公軟件使用能力,溝通協調能力好,無不良嗜好。
主要職責: 1.完成財務專業各種業務調研、方案討論、藍圖梳理及優化、項目實施、上線策略設計等工作;參與項目的管理,跟蹤評價、協助控制項目進度 2.參與制定財務管理變革方案和管理模板,推動財務專業管理體系、模式、制度、方法的研究與創新;為財務提供核算、統計、報表等信息化支持。 3.在項目實施過程中,負責與用戶溝通業務需求,提交業務需求分析報告,推動財務共享中心等新理念在公司的落地與優化。 4.負責各信息系統的配置及功能優化,配合財審及IT審計,負責各系統運維工作。 任職條件: 1.35周歲以下,本科學歷,財務管理、會計、電子信息、計算機等相關專業。 2.熟悉SAP、BPC、NC等系統或上述項目實施經驗。 3.熟悉元年ECS-V11業財稅共享平臺或上述項目實施經驗者優先。 4.工作積極主動,嚴謹、細心,具備良好的溝通表達能力和組織協調能力,具有較強的責任心和良好的團隊合作能力。 5.熟悉《企業會計準則》、《稅法》、《財務管理》、《中華人民共和國會計法》、企業管理規章制度及信息化系統等相關知識。 6. 具備較強的數智化思維,熟悉SAP、BPC、NC、財務共享ECS-V11平臺等系統整體架構,可獨立承擔各項系統配置、開發功能說明書編寫、報表搭建、維度映射等工作。 7. 熟悉企業會計科目、輔助核算、成本中心等核算方式,具備分析調整能力
職責描述: 1.負責注冊公司、財稅代理及注冊商標等相關業務的拓展及推廣; 2.負責通過微信、網絡、面談等多種營銷模式開拓客戶,客戶信息的搜集、跟進及回訪; 3.負責按照公司的要求,發展新客戶及新業務; 4.熟練運用各種銷售技巧,針對客戶的需求進行公司產品的銷售,發掘客戶的潛在需求,引導簽約;為客戶提供各項商務服務; 6.協助經理主管出方案,簽單收款。 任職要求: 1.年齡22-40周歲、男女不限; 2.高中以上學歷、有財稅銷售工作優先; 3.有較強的學習、溝通能力,善于交際; 4.有良好的團隊合作意識和承壓能力; 5.能吃苦耐勞,保持良好的工作積極性; 6.有駕照與實際銷售業績經驗優先。
崗位職責: 主要負責0876禽產業EBS系統財務模塊的系統優化和系統建設,內容包含: 1、業務需求調研和分析; 2、結合系統建設現狀給出系統改造和優化方案; 3、配合技術人員進行系統功能建設;4.負責項目推廣上線及后續功能迭代優化。 任職要求: 1、本科及本科以上學歷; 2、有EBS/SAP財務模塊實施3年以上經驗; 3、有良好的產品設計思維和溝通能力; 4、有農牧行業項目實施經驗者優先
從事汽車行業經驗的首選
工作內容:1、與客戶進行有效溝通了解客戶需求,商談合作; 2、團隊協作式開發新客戶,維護老客戶,深度挖掘客戶較大潛力 3、線上線下結合的營銷模式,不定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系 對電話銷售有較高的熱情,有強烈的進取心 任職資格: 1、口齒清晰、普通話流利、思維敏捷,有較好的溝通力 2、對銷售行業具備較高的工作熱情,能夠承受一定的工作壓力,喜歡挑戰 3、具備較強的學習能力、親和力以及應變能力 4、有相關銷售及電話銷售工作經驗優先 5、對互聯網銷售行業具有較高的興趣 工作時間:周一至周五,早上9.00到18.00 薪資待遇:無責任階梯式底薪最低2800 高提成 高獎金 晉升機會 過節禮品 法定節假日 任職資格: 1、口齒清晰、普通話流利、思維敏捷,有較好的溝通力 2、對銷售行業具備較高的工作熱情,能夠承受一定的工作壓力,喜歡挑戰 3、具備較強的學習能力、親和力以及應變能力 4、有相關銷售及電話銷售工作經驗優先 5、對互聯網銷售行業具有較高的興趣 工作時間:周一至周五,早上9.00到18.00 薪資待遇:無責任階梯式底薪最低2800 高提成 高獎金 晉升機會 過節禮品 法定節假日
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