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從事金融顧問,養老和健康管理師
招聘人數:1人 崗位職責: 1、負責啤酒產業鏈上下游客戶物流業務拓展及一體化解決方案設計; 2、負責物流項目管理工作,含客戶關系維護、客戶貨物承運及過程管理、項目品質管理等; 2、負責制定物流業務流程規范。 3、負責管理各操作點運輸計劃的執行監管,確保運輸KPI指標的達成。 4、負責項目運輸品質提升,并與客戶方進行協商改善,溝通處理與客戶簽收異常問題。 5、負責改進作業流程,降本增效,提高客戶的滿意度。 任職要求: 1、年齡、學歷與專業要求: 40周歲以下,全日制本科及以上學歷,專業不限 2、工作經驗要求: 1年以上物流運作管理經驗,具備一線車隊管理經驗,有獨立完成降本、效率提升等方面經驗者優先;有啤酒及快消品物流經驗者優先 3、其他要求:能熟練操作辦公軟件及運輸管理相關系統
職責描述: 1、負責對外拓展工作的安排、指揮、協調,制定拓展策劃方案并組織實施; 2、建立有效的市場項目信息渠道,收集項目信息,篩選,評估; 3、收集、整理、分析目標市場各類物業的相關數據,建立項目信息庫; 4、負責在公司授權范圍內,選擇、決定對外承接項目的立項工作,并報公司領導審批; 5、跟蹤、接洽前期項目信息,組織項目勘察,收集項目數據,編制項目測算,起草項目合同; 6、組織投標小組、編制投標書,符合投標要求; 7、收集各類物業管理項目的物業管理招投標書、物業管理合同,對各類標書、合同提出修訂建議; 8、采集、調研新類型業務數據,建立市場拓展項目測算模版及定額; 9、收集、分析項目競爭對手的情況,起草競爭策略; 10、完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷,有較強的溝通談判能力; 2、物業行業頭部企業拓展經驗; 3、具有一定的市場信息資源; 4、熟悉物業行業招投標管理及流程; 5、具有物業企業拓展負責人經驗優先考慮; 6、有管理轄區內多個城市、多種業態成功拓展經驗
崗位職責:1.負責體育旅游活動的銷售、推廣及會員發展、維護;2.根據活動計劃,完成部門銷售指標;3.對接各種騎行、徒步等社團渠道,發展新渠道、新會員,增加產品銷售范圍;4.負責市場信息的收集及競爭對手的分析;5.管理、維護渠道客戶及會員關系;6.完成領導交代的其他任務。崗位要求:1.***,有激情、有目標,性格外向、熱情,善于與人交際;2.具有強烈的開拓意識和創新精神,快速的學習能力;3.有較強的工作責任心和吃苦耐勞精神,可適應較高強度的工作,做事踏實,有良好的溝通能力及團隊協作能力;4.二年及以上工作經驗(有體育運動行業從業經驗者優先);5.有旅游銷售、電商運營、電商客服工作經歷者優先;6.能適應經常出差,有駕駛執照、導游證優先;7.有自駕、徒步、騎行興趣,有一定社交圈,有客戶資源的優先考慮。 職能類別:市場/營銷/拓展專員
職責描述: 1、負責成都市場拓展工作,把握拓展方向; 2、負責物業管理費用的測算、填寫拓展項目分析報告,報負責人審批立項; 3、負責對外拓展項目的前期聯絡、溝通、商談及跟蹤,參與項目全程拓展與管理; 4、參與招投標完成投標演講、詢標、答辯等招投標工作; 5、參與項目投資交底與投資后評估工作,定期編制項目風險評估報告。 任職要求: 1、大專及以上學歷,同崗位工作經驗一年以上; 2、一定的行業、渠道資源,較強的市場開拓能力; 3、熟悉物業管理政策法律法規、行業現狀和發展趨勢; 4、掌握房地產開發、物業管理、營銷管理、服務管理等專業知識。
(一)工作職責: 1、根據公司的拓展指標和工作要求,對目標客戶進行深入了解和資源整合,做好項目接洽、新業務的拓展工作;2、及時掌握區域市場項目信息,及時掌握、分析、匯總同行業內主要競爭對手情況;3、做好客戶拜訪、接待等工作、及時更新個人跟進項目的經營進度,負責項目的整體管理、推進以及項目執行過程中的風險控制,項目策劃,項目評估,組織標前會議并參與投標全過程;4、積極與政府相關部門建立并維護好合作關系,及時掌握最新的地區發展規劃及行業標準;5、完成上級交付的其它工作。薪資待遇:底薪 營銷獎勵(根據二十冶營銷管理辦法執行,營銷獎金上不封頂),央企,平臺優,空間大,福利待遇好,歡迎有志人士加入?。ǘ┤温氋Y格:1、熟悉市場營銷、經濟學、建筑類等相關專業,了解基本的建筑行業知識;2、具備大型建筑總承包單位3年及以上建筑工程市場營銷經驗;熟悉公招項目投標及操作相關流程,有市場營銷業績及社會資源者優先;3、具備敏銳的市場洞察力及決斷力,有較強的商務公關能力、談判能力、計劃組織能力;4、抗壓能力較強,能適應出差和加班。 年齡要求:25-40歲 職能類別:市場/營銷/拓展經理
職責描述:1、負責所轄區域的市場拓展,完成集團給予的年度拓展目標;2、了解行業新動向,為公司經營決策提供依據,協助決策層制定公司戰略;3、建立維護政府銀行機關單位主管部門、開發商、企業大客戶、同行之間的合作關系,以更好的開展工作;4、把控市場賦能建設,提升員工綜合素質,提高工作效率,創造良好發展空間;5、定期組織部門例會,聽取各崗位工作匯報,結合公司政策,指導部門工作開展;6、制定部門編制及預算。1、學歷要求:大專及以上學歷;2、工作經驗:3年以上物業行業市場拓展經驗或物業經理經驗;3、計算機技能:熟練使用Windows Office系列辦公軟件;4、工作細致、責任感強,良好的溝通能力;5、工作積極主動,具有較強的開拓能力和洞察力,善于發掘客戶需求及項目機會;6、善于交流,具有良好的組織協調能力、社交能力、溝通能力、商務談判能力、團隊合作精神,較強的品牌及營銷策劃及推銷能力。 職能類別:市場/營銷/拓展經理 關鍵字:市場拓展商務談判
崗位職責: 1.根據營銷目標和需求完成在線、線下活動的策劃工作,獨立完成活動策劃及組織方案 2.能夠將策劃方案轉化為具體的行動計劃和實施策略,并可細化活動組織及執行流程 3.負責活動的具體組織、實施及現場協調工作,全程把控并保障項目按期順利完成 4.整合營銷傳播,利用公眾號、微博等平臺,把廣告、促銷、公關、包裝、等涵蓋在營銷范圍中 5.協調維護媒體關系,與專業媒體建立長期穩定的合作關系 職位要求: 1.本科及以上學歷,一年以上市場宣傳策劃和項目管理經驗,市場營銷、公共關系、新聞等相關專業背景或者媒介相關工作經驗 2.具備優秀的創意、良好的溝通協調能力、計劃組織能力 3.具備較強市場洞察力、活動執行能力;扎實的文字功底與審美觀;獨特的策劃風格及思維理念 4.個性主動積極有親和力,很強的邏輯性和條理性,較強的分析、解決問題的能力 5.熟練使用PPT,WORD,EXCEL,PHOTOSHOPD等辦公軟件 6.善于學習新鮮事物,具備一定的創新能力,及超強的抗壓能力
崗位職責: 1.根據營銷目標和需求完成在線、線下活動的策劃工作,獨立完成活動策劃及組織方案 2.能夠將策劃方案轉化為具體的行動計劃和實施策略,并可細化活動組織及執行流程 3.負責活動的具體組織、實施及現場協調工作,全程把控并保障項目按期順利完成 4.整合營銷傳播,利用公眾號、微博等平臺,把廣告、促銷、公關、包裝、等涵蓋在營銷范圍中 5.協調維護媒體關系,與專業媒體建立長期穩定的合作關系 職位要求: 1.本科及以上學歷,一年以上市場宣傳策劃和項目管理經驗,市場營銷、公共關系、新聞等相關專業背景或者媒介相關工作經驗 2.具備優秀的創意、良好的溝通協調能力、計劃組織能力 3.具備較強市場洞察力、活動執行能力;扎實的文字功底與審美觀;獨特的策劃風格及思維理念 4.個性主動積極有親和力,很強的邏輯性和條理性,較強的分析、解決問題的能力 5.熟練使用PPT,WORD,EXCEL,PHOTOSHOPD等辦公軟件 6.善于學習新鮮事物,具備一定的創新能力,及超強的抗壓能力
工作內容:百貨品牌客戶開發,合同洽談、簽訂及落實款項,資源儲備,大型廣告位的管理,協助部門領導完成任務指標及部門日常工作。 要求:熟練應用計算機辦公軟件(會使用CAD者優先),善于溝通、學習,思維敏捷,能夠吃苦耐勞,有責任心,年齡25-40歲之間,男女不限,形象氣質佳,大專以上學歷(含大專),有從事公關、銷售方面工作經驗。 公司理念:以人為本,以能為本,不換思想就換人。 工作時間:早9:00-下午17:30,服務行業單休。
職位描述: 1、負責開拓江門地區潛在的優質物業管理項目; 2、負責與開發商/政府/大企業/銀行洽談,參與競爭性談判,承接物業管理項目; 3、負責新承接的物業管理項目的前期介入等各項管理工作; 4、負責制定商務談判制度及流程,完善公司管理。 任職要求: 1、大專及以上學歷,具備市場拓展經驗; 2、具有優秀的談判能力及出色的市場開拓能力。 3、計劃性強,能夠有效按目標推進和完成工作; 4、誠信、務實,擁有良好的團隊合作及管理能力。 5、有當地政府資源、大企業/銀行資源優先;
工作職責: 1、依據公司業務指標,完成市場業務拓展工作; 2、了解和掌握房地產市場和物業服務市場現狀,掌握當地政策,做好市場分析,對市場動態進行跟蹤,建立業務拓展項目的信息庫和同業情況資料庫; 3、負責對外承接物業服務項目,負責公司物業接管前的開發、溝通、聯系、談判、投標書的擬訂、答辯及其合同擬訂、簽訂和備案; 4、負責公司品牌宣傳活動組織、管理及監控,提升公司知名度,擴大公司業務市場占有率; 5、跟進公司項目業務進度; 6、負責各政府相關部門、客戶企業、業委會等組織的公共關系維護,與客戶建立良好的長期戰略合作關系。 7、對承接項目的后期業務運營質量及客戶滿意度的結果負責。 任職要求: 1、大專以上學歷,形象良好。 2、具備當地政企、銀行資源。 3、具有較強的文字表達能力;具有一定的市場預測分析能力及市場洞察力、社會活動能力和市場開拓能力。 4、性格外向,抗壓力強;有良好的職業道德和素養,誠實守信。 5、具備優秀的人際溝通協調能力以及分析、解決問題的能力。 拓展項目類型:住宅物業、商業物業、城市公共服務項目、政府辦公物業 福利待遇:六險一金 雙休 高額年終獎金 完善的培養晉升體系
1.負責支行日常信用卡發卡的營銷、宣傳、辦卡核卡工作。 2.已支行陣地營銷資源、企金資源、存量客戶資源為依托,做好信用卡及借記卡發卡服務工作。
工作職責: 1.負責對外拓展工作,制定拓展策劃方案并根據拓展計劃組織實施; 2. 負責對外B端/G端客戶關系建立、維護及公司業務宣傳,獲取商機并展開市場拓展工作 3.建立有效的市場項目信息渠道,收集項目信息,篩選符合公司市場發展規劃的項目信息; 4.負責在公司授權范圍內,選擇、決定對外承接項目的立項工作; 5.負責輔助支持公司其他業務拓展工作,助力完成公司整體指標達成; 6.統籌制定收集市場信息,分析市場調研結果,提交調研報告,預測市場動態,為部門市場拓展提供有效信息,收集分析項目競爭對手情況制作相關工作報告; 任職要求: 1.擁有一定的客戶積累、招商渠道,如行業協會、政府資源、渠道商等; 2.具備政府招商引資或大型商企招投標項目經驗; 3.熟悉產業園項目調研、招商流程,了解蘇南城市商業發展建設相關工作; 4.熟悉政府相關政策,了解產業招商政策; 5.具有良好的市場分析能力和商務談判協調能力、關系拓展能力; 6.具備住建局或街道社區主任等工作經驗者優先。
職責描述: 1、負責集團市場發展戰略目標的制定及戰略方案編制,并根據外部環境變化進行動態調整完善。要求密切關注宏觀經濟形勢、基建行業發展態勢、金融等相關領域政策的趨勢、競爭對手的動態; 2、負責根據集團既定年度拓展工作的新簽指標、重點工作的部署,按照季度、月度、地域、行業領域等維度進行指標分解,帶領市場拓展團隊完成各業務單元指標; 3、負責進行市場團隊建設,按集團人力資源工作和市場組織架構要求,積極物色、舉薦、培訓、考核、汰換市場人員。打造流水不腐、有資源、有能力、有斗志、有辦法、能落地的團隊。 崗位要求: 1、40歲以下,工程類相關專業***本科(含)以上學歷(條件優秀者可適當放寬年齡要求); 2、8年以上基建相關行業從業背景,熟悉基建行業運作規律,有EPC、F EPC、片區開發項目的拓展落地經驗; 3、具有地方政府、金融機構、平臺公司較廣泛較深厚的人脈資源以及基建行業領域項目信息渠道; 4、具有良好的領導能力和溝通協調能力,擅長市場拓展與發展客戶關系;具有項目規劃策劃、前端融資、產業協同能力,要求思維敏捷、抗壓能力強,能獨立進行項目談判及推進落地; 5、具有業內知名大型基建相關企業(平臺公司、施工企業、咨詢機構等)從業經驗優先。
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